9月16日，2020年秋季学期首次商学院全院大会在学院路校区隆重举行。商学院院长刘纪鹏、分党委书记李欣宇、副院长何欣、院长助理王霆、熊金武、刘志雄以及各系所主任、商学院共91位教师出席会议，会议由李欣宇书记主持。会议伊始，全院教师首先观看了商学院宣传片，共同回顾了商学院在过去近四年中走过的改革历程。

　　按照会议议程，刘纪鹏院长首先做商学院系所主任换届方案报告。 刘院长回顾了三年多前自己临危受命履职商学院院长至今所走过的历程，从2017年3月21日组建第一届商学院系所主任班子到现在的近四年里，商学院全体师生沿着“学科、教材、案例三步走”的战略，为学院的改革付出了艰辛的努力，各项改革均取得了喜人成就。他深情的感谢近四年与他风雨同舟，携手并肩的宏结、张巍、王玲、巫云仙四位系主任为商学院的发展付出的努力。今天，她们将从系主任的岗位上退下来，以新的方式为商学院的发展做出贡献。

　　刘纪鹏院长代表商学院为宏结、张巍、王玲、巫云仙四位教授颁发特别贡献证书并由各系所优秀教师代表为她们送上祝福鲜花，感谢她们在2017年3月至2020年9月担任系主任期间为中国政法大学商学院做出的突出贡献。巫云仙教授因学术休假未能到场，由企业史研究所的同事代为接受特别贡献证书和祝福鲜花。三位教授手捧鲜花发表了充满深情的感言，感谢商学院这个大平台给了每个人成长的机会。相信有更多年轻人参与到这个平台的发展和建设中，学院的明天一定会更好！

　　随后，刘纪鹏院长宣布了经商学院党政联席会议表决一致通过的新一届系所主任名单，他们是，经济系主任邓达教授、产业经济系学术主任魏加宁教授、系主任李超教授、工商管理系主任郭颖教授、国际商务系主任梁涵副教授、资本金融系主任程碧波副教授、财务会计系主任杨世忠教授、法商管理系主任刘纪鹏教授（兼）、企业史研究所所长熊金武副教授、案例中心主任戴建华教授，详见下图。

　　在明确“七系一所一中心”教师名单时刘纪鹏院长说，全新的班子已经形成，长江后浪推前浪，商学院未来的发展要靠年轻人，必须让更多的年轻人在这个舞台上迅速成长起来。刘纪鹏院长代表商学院全体师生对此次新任的各位主任寄予厚望，希望他们在各自的岗位上发挥积极作用，为商学院下一步的发展建设贡献他们的聪明才智。李欣宇书记向新一届系所主任表示热烈的祝贺，勉励各系所主任在学科建设及教学科研工作中不负所托，努力推进学院发展，不辜负校领导对商学院经济管理学科发展的殷切期望。

　　对于刚刚成立的案例中心，刘纪鹏院长寄予厚望。他说，按照七系一所的配备方案组建案例中心，这在商学院历史上尚属首次。此次学院不仅专门聘请戴建华教授担任案例中心主任，唱小溪老师担任副主任，更为案例中心配备了由王霆、张苏彤、王玲、慕凤丽四位老师组成的顾问团队和各系所的优秀教师。这充分表明学院领导下决心将商学院案例建设作为未来学院发展的工作重点之一，并将从人才和资金两方面对案例建设工作给予大力支持。

　　为配合校人事处的要求，迎接商学院“十四五规划与第五轮学科评估”工作，经商学院党政联席会议表决一致通过了刘纪鹏院长关于《成立商学院人事管理和人才引进领导小组》的提议，立刻开展学院各系所、中心等用人单位的人才引进工作。刘纪鹏院长担任人事管理和人才引进领导小组组长，李欣宇书记担任副组长，杨杰副院长、何欣副院长担任常务委员，各系所中心等用人单位负责人任委员。

　　刘院长就成立学院人事管理与人才引进领导小组的战略意义做了全面阐述。他说，成立这个领导小组首先是要解决各系所及用人单位人才短缺的现状，同时，商学院迫切需要有优秀人才的加入，共同推进学科建设工作，以便更好的完成学院在“十四五规划”中承担的重要任务，争取让我们的商科专业跻身中国政法大学的“一主两翼“的专业框架中。人事管理与人才引进领导小组成立后的第一个任务，就是力争在“十四五规划”中为商学院引进人才40-48人。

　　最后，刘纪鹏院长向全院教师明确了本学期的重点工作任务和工作目标，号召大家以饱满的热情全力以赴投入到学院发展建设中去。新一届系所班子的组成，标志着商学院的发展建设进入了新阶段，这将成为商学院发展历史上的又一重要时点！回顾过去，风雨同舟，商学院经历了全面改革走上了平稳发展道路；展望未来，我们将携手并肩，建设商学院美好的明天！ 2020年秋季学期首次全院大会在全院教师热烈的掌声中圆满结束。

来源 |中国政法大学MBA教育中心

更多精彩内容，请关注MBA智库商学院微信公众平台：mbalib-mba。